Las carreras mejor pagadas en Perú en 2025: ranking por sector y ciudad

Las carreras universitarias con mayores salarios en Perú en 2025 están concentradas en sectores de alta demanda y especialización técnica. Según datos del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) y la plataforma Mi Carrera, el panorama es el siguiente:​

CarreraSalario Mensual (S/)Rango Salarial
MedicinaS/ 3,564 a S/ 9,175Especialistas: hasta S/ 15,000+
AgronegociosS/ 1,440 a S/ 9,343Mayor potencial de crecimiento
Ingeniería de Sistemas y CómputoS/ 1,524 a S/ 7,293Demanda creciente en tech
GeologíaS/ 1,725 a S/ 7,246Sector minero en expansión
Ciencias de la ComputaciónS/ 1,693 a S/ 7,600Especialización en IA
Ingeniería Minera, Metalurgia y PetróleoS/ 1,600 a S/ 7,139Fundamental para economía peruana
Ingeniería de TelecomunicacionesS/ 1,637 a S/ 6,500Infraestructura de redes
EnfermeríaS/ 1,800 a S/ 6,012Demanda constante en salud
EstadísticaS/ 1,500 a S/ 7,402Análisis de datos en crecimiento
Ciencias PolíticasS/ 1,540 a S/ 7,000Sector público e instituciones

La Medicina destaca como la carrera universitaria mejor pagada, con un salario promedio que alcanza los S/ 7,075 mensuales, aunque los especialistas en cirugía, cardiología y oncología pueden superar los S/ 15,000 mensuales.​

Especialidades Médicas Mejor Pagadas

Dentro de Medicina, no todos los especialistas ganan lo mismo. Las especialidades quirúrgicas son particularmente lucrativas:​

EspecialidadSalario Mensual Aproximado (S/)
Cirugía PlásticaS/ 15,000 – S/ 25,000
Cirugía CardiovascularS/ 20,000 – S/ 30,000
NeurocirugíaS/ 18,000 – S/ 28,000
AnestesiologíaS/ 10,000 – S/ 18,000
Cardiología IntervencionistaS/ 15,000 – S/ 25,000
RadiologíaS/ 12,000 – S/ 22,000
OftalmologíaS/ 10,000 – S/ 18,000
OncologíaS/ 10,000 – S/ 18,000

La cirugía cardiovascular es la más remunerada, con ingresos de hasta S/ 30,000 mensuales para profesionales experimentados. La especialización agrega un premium de 40% a 50% sobre el salario de médicos generales.​

Carreras Técnicas Mejor Pagadas

Las profesiones técnicas ofrecen una rápida inserción laboral con salarios competitivos, sin requerir los 5-6 años de estudio universitario:​

Carrera TécnicaSalario Promedio (S/)Rango Salarial
Técnico en Minería, Metalurgia y PetróleoS/ 5,590S/ 1,618 a S/ 10,528
Técnicos IndustrialesS/ 3,739S/ 1,200 a S/ 8,000
HidrografíaS/ 3,475S/ 3,226 a S/ 3,805
Técnico ElectricistaS/ 3,437S/ 1,600 a S/ 5,066
MecatrónicaS/ 3,500 a S/ 7,000Según experiencia
Diseño GráficoS/ 4,000 a S/ 7,000Especializaciones en UX/UI

Variación Salarial por Sector Económico

Los sectores con las remuneraciones más altas en Perú demuestran una clara concentración en actividades extractivas, energía y tecnología:​

Minería, Energía y Recursos Naturales – Sector líder

  • Directores y vicepresidentes: S/ 803,000 anuales (promedio)
  • Rango superior: hasta S/ 1,122,000 anuales
  • Jefaturas: S/ 258,300 anuales promedio

Tecnología y Telecomunicaciones

  • Analistas y coordinadores: S/ 84,498 anuales
  • Directores: hasta S/ 756,000 anuales
  • Especialistas en ciberseguridad y ciencia de datos: hasta S/ 11,000 mensuales

Ingeniería y Manufactura

  • Subdirectores y directores: hasta S/ 532,000 anuales
  • Promedio de jefaturas: S/ 257,072 anuales

Banca, Seguros y Servicios Financieros

  • Directores: hasta S/ 406,000 anuales
  • Especialistas en finanzas: salarios competitivos y bonus

Logística y Transporte

  • Directores: hasta S/ 513,000 anuales
  • Mandos medios: entre S/ 150,000 y S/ 300,000 anuales

Retail y Consumo Masivo

  • Jefaturas: S/ 133,840 anuales promedio
  • Participación equitativa de género

Diferencias Salariales por Ciudad

La ubicación geográfica es un factor determinante en los salarios peruanos. Según datos del INEI y estudios recientes, existe una considerable variabilidad regional:​

CiudadSalario Promedio (S/)Características
Chachapoyas (Amazonas)S/ 2,228.7Agroexportación, mayor formalidad
ArequipaS/ 2,206.6Estructura fabril importante, minería
MoqueguaS/ 2,174.3Mayor PBI per cápita del Perú, minería
Lima Metropolitana y CallaoS/ 2,141.1Centro de actividad empresarial
IcaS/ 2,010.9Agricultura y comercio
IquitosS/ 1,581.5Economía de servicios
Pucallpa (Ucayali)S/ 1,616.2Más bajo del país
PunoS/ 1,639.8Menor desarrollo industrial
AyacuchoS/ 1,623.3Desarrollo emergente

Moquegua, Pasco y Apurímac son las regiones con mejores salarios para egresados, gracias a su concentración en minería e industria:​

  • En Moquegua: un egresado en Química gana S/ 5,647 mensuales; Ingeniero de Minas: S/ 5,389
  • En Pasco: salarios similares con proyectos mineros significativos
  • En Apurímac: minería e industria generan oportunidades bien remuneradas

Por el contrario, Puno, Huánuco y Ucayali son las regiones con menores salarios:​

  • En Puno: Ingeniería de Minas (mejor pagada): S/ 3,589
  • En Huánuco: Ingeniería Civil: S/ 3,298
  • En Ucayali: Economía: S/ 2,481

Sector Público vs. Sector Privado

Una característica importante del mercado laboral peruano es la brecha salarial a favor del sector público:​

  • Sector Público (julio 2025): S/ 4,941 mensuales (con gratificaciones)
  • Sector Privado (julio 2025): S/ 4,745 mensuales (con gratificaciones)
  • Sin gratificaciones: Sector público S/ 3,855 vs. Sector privado S/ 2,946

Esta brecha representa una diferencia del 27% en promedio, aunque varía significativamente según la especialidad y experiencia. En trabajos con especialización y postgrado, el sector privado tiende a pagar mejor, con incrementos superiores al 40% comparado con empleados públicos del mismo nivel.​

Impacto de la Experiencia y Especialización

La experiencia profesional es un multiplicador salarial significativo. Para ilustrarlo:​

Ingeniería de Minas (por rango de edad):

  • Jóvenes de 18-29 años: S/ 1,645 a S/ 7,473 (promedio S/ 4,250)
  • Mayores de 30 años: S/ 3,300 a S/ 18,484 (promedio S/ 10,355)

Geología (por rango de edad):

  • Jóvenes de 18-29 años: S/ 1,812 a S/ 6,500 (promedio S/ 3,981)
  • Mayores de 30 años: S/ 2,414 a S/ 7,795 (promedio superior)

Un postgrado o especialización puede incrementar los ingresos en más del 40% comparado con profesionales sin estudios adicionales.​

Salarios para Jóvenes Egresados

Los recién egresados enfrentan un panorama diferente. En 2024, el salario promedio de un egresado universitario en el sector formal fue de S/ 2,754, pero con variabilidad según:​

  • Sector formal: S/ 2,754 promedio
  • Sector informal: S/ 1,592 (42% menos)
  • Microempresas: S/ 1,700
  • Medianas y grandes empresas: S/ 3,200+

Aunque los jóvenes en nivel junior enfrentan desafíos, algunas carreras ofrecen salarios más altos incluso para principiantes:

  • Ingeniería de Minas (junior en Moquegua): S/ 5,389
  • Química (junior en Moquegua): S/ 5,647
  • Ingeniería Civil (junior en Huánuco): S/ 3,298
  • Comunicaciones Externas (junior): S/ 1,028 (la más baja)

Factores Que Influyen en los Salarios

Según especialistas laborales, cuatro factores principales determinan el salario en Perú:​

  1. Sector económico – Minería, energía y tech pagan más que servicios
  2. Nivel de especialización – Postgrados y certificaciones agregan valor
  3. Experiencia laboral – Cada año de experiencia suma entre S/ 2-3 mensuales adicionales
  4. Ubicación geográfica – Lima y ciudades mineras pagan 30-40% más que provincias menores

Tendencias Futuras en Salarios

Las profesiones con mayor proyección salarial hacia 2025 y años siguientes incluyen:​

  • Ciencia de Datos y Big Data: hasta S/ 11,000 mensuales
  • Ciberseguridad: especialistas con alto demanda en mercado global
  • Inteligencia Artificial y Machine Learning: campos en expansión
  • Ingeniería de Software: hasta S/ 11,000 mensuales
  • Energías Renovables: sector en crecimiento
  • Biotecnología: hasta S/ 10,000 mensuales
  • Psicología Organizacional: S/ 5,000 a S/ 8,000 mensuales
  • Marketing Digital: S/ 6,000 a S/ 9,000 mensuales

Recomendaciones para Maximizar tu Potencial Salarial

Basado en el análisis del mercado laboral peruano actual:

  1. Considera sectores estratégicos: Minería, energía, tecnología y telecomunicaciones ofrecen las mejores remuneraciones
  2. Invertir en especialización: Un postgrado puede aumentar tus ingresos en 40% o más
  3. Busca ubicación estratégica: Trabajar en ciudades como Moquegua, Arequipa o Lima Metropolitana aumenta significativamente tus posibilidades salariales
  4. Desarrolla habilidades técnicas: Certifications en ciberseguridad, data science e IA son altamente valoradas
  5. Acumula experiencia: Los primeros años son críticos; cada año suma valor exponencial después de los 30 años
  6. Considera el sector público: Para puestos directivos, el sector público actual ofrece competitividad relativa
  7. Negocia activamente: Como aprendiste en el artículo anterior, negociar puede significar incrementos del 5-10% adicionales

El panorama de salarios en Perú en 2025 muestra oportunidades claras para profesionales estratégicos. Las carreras técnicas ofrecen acceso rápido a buenos ingresos, mientras que las universitarias abren puertas a salarios significativamente mayores con especialización y experiencia.